为全面复盘二季度党建工作，压实基层党建责任，推动公司党建工作提质增效，8月4日，金泰氯碱党委召开三季度党建工作例会。公司党委副书记、工会主席刘海峰出席会议并讲话，各党支部书记、支委及党委工作部全员参会。

会议传达学习了全国党建工作座谈会会议精神以及金泰化学半年工作会会议精神，引导党员干部职工把思想和行动统一到上级党委决策部署上来。第二、三、四党支部书记依次作交流发言，分享党建特色经验，剖析现存短板，探讨改进思路与措施，实现支部之间互学互鉴、对标提升。党委工作部通报了上半年宣传工作、二季度党建工作整体情况，集中反馈了金泰化学党委2026年度上半年党建工作考核检查出的问题，明确整改要求。同时细化部署三季度重点工作，进一步理清思路，确保各项工作落地执行。

刘海峰肯定了二季度各党支部党建工作成效与特色亮点。他强调，在三季度工作中，一要抓实理论武装，锚定党建服务生产经营主线。各党支部要扎实做好学习教育查漏补缺与闭环归档工作，深学活用《习近平党建文选》，对标上级工作部署要求，直面公司当前经营承压现状，推动党建深度嵌入减亏治亏、安全生产、技术攻关等重点任务，以高质量党建引领公司突围破局。二要狠抓问题整改，筑牢支部标准化根基。针对在上级考核与公司季度考评中暴露出的整改不彻底、问题易反弹等弊病，压实支部书记、支委履职责任。各支部对照问题清单逐项建立整改台账，落实清单化管理、销号式整改，杜绝虚假整改，持续提升支部标准化规范化建设水平。三要补齐宣传思想短板，凝聚职工奋进合力。聚焦上半年宣传报送滞后、亮点挖掘不足等薄弱环节，压实各单位负责人主体责任，深耕一线，提炼安全生产、提质攻坚鲜活素材；健全宣传奖惩机制，强化正向引导与刚性约束。同时下沉一线职工摸排思想、妥善化解矛盾风险，稳定职工队伍，凝聚共识合力。四要深化党建生产融合，冲刺全年经营目标。三季度是生产攻坚冲刺关键窗口期，各党支部要围绕设备维保、工艺优化、能耗管控、产品质量提升等重点工作广纳党员、职工建言献策；建强党员突击队、党员示范岗，常态化开展技术攻关、岗位创效、结对帮扶等专项活动，切实把党组织优势转化为企业扭亏脱困、平稳运营的内生动力。

会后，公司组织全体参会人员开展党支部标准化规范化建设应知应会专项测试，坚持以考促学、以学促干，夯实党务人员业务能力。